Haku

Hakusi sanalla 'valtion virkamiehet' tuotti 1 101 tulosta
Fess-haku
  1. Palkkaus on keskeisin palvelussuhteen ehto. Se muodostaa pääosan valtiotyönantajan työvoimakustannuksista ja suuren osan toimintamenoista.
    https://vm.fi/valtio-tyonantajana/virka-ja-tyoehdot-henkilostohallinnon-asiakirjat/palkkaus-kannustejarjestelmat/172
  2. Valtion virka-ansiomerkki annetaan tunnustukseksi valtion virassa suoritetusta pitkäaikaisesta palveluksesta.
    https://vm.fi/valtio-tyonantajana/henkilostojohtamisen-tuki/valtion-virka-ansiomerkit
  3. Valtion työmarkkinalaitos tuottaa yhteistyössä Palkeiden kanssa tilastotietoja valtion henkilöstöstä, sen rakenteesta ja henkilöstön palvelussuhteen ehdoista.
    https://vm.fi/valtio-tyonantajana/valtion-henkilosto-tilastoina
  4. Valtion virka-ansiomerkkitoimikunta VM088:00/2025 Toimielin Hankkeen perustiedot Käynnissä Hankenumero VM088:00/2025 Asianumerot VN/24433/2025 Asettaja valtiovarainministeriö Toimikausi/aikataulu 1.10.2025 – 30.9.2030 Asettamispäivä 19.9.2025 Toim...
    https://vm.fi/hanke?tunnus=VM088:00/2025
  5. Valtion virkamieseettinen neuvottelukunta on pysyvä etiikkatoimielin, joka on tällä hetkellä asetettu toimikaudelle 1.5.2021-30.4.2025.
    https://vm.fi/valtion-virkamieseettinen-neuvottelukunta
  6. Valtion uusi matkustusstrategia VM159:00/2020 Kehittäminen Hankkeen perustiedot Päättynyt Hankenumero VM159:00/2020 Asianumerot VN/22640/2020 Asettaja valtiovarainministeriö Toimikausi/aikataulu 2.11.2020 – 31.1.2021 Asettamispäivä Hankkeen vaihee...
    https://vm.fi/hanke?tunnus=VM159:00/2020
  7. VALTIOVARAINMINISTERIÖN JULKAISUJA 2025:63 Valtion matkustussääntö 2026 Julkaisu sisältää virkamiesten ja työntekijöiden matkakustannusten korvaamisesta 7.5.2025 tehdyn virka- ja työehtosopimuksen sellaisena kuin sitä on muutettu päivärahojen, ate...
    https://vm.fi/valtion-matkustussaanto
  8. OECD esitteli ehdotukset Suomelle vaikuttavammasta tulevaisuustyöstä, paremmasta politiikkavalmistelusta ja systemaattisemmasta innovaatiotoiminnasta kesällä 2022.
    https://vm.fi/valtion-ennakoiva-ohjaus
  9. Valtion virkamieslain pääsääntönä on virkamiehen oikeus valittaa häntä koskevasta päätöksestä. Erillisissä säännöksissä luetellaan päätökset, joista ei ole mahdollista valittaa.
    https://vm.fi/valtio-tyonantajana/virkamiesoikeus/valittaminen-virkamiesta-koskevasta-paatoksesto
  10. Valtion henkilöstön oikeusasemasta säädetään virkamiesten osalta valtion virkamieslaissa ja -asetuksessa ja työsopimussuhteessa olevan henkilöstön osalta työsopimuslaissa. Virkaehtosopimuslaissa säädetään virkasuhteen ja työehtosopimuslaissa työsuhteen ehtojen sääntelyjärjestelmästä.
    https://vm.fi/valtio-tyonantajana/virka-ja-tyoehdot-henkilostohallinnon-asiakirjat/valtion-virka-ja-tyoehtosopimukset
  11. Hankkeen tehtävänä on valmistella hallituksen esityksen muotoon hallitusohjelman mukaiset lainsäädäntömuutokset vaikutusarviointeineen Valviran, aluehallintovirastojen, ELY-keskusten ja Ahvenanmaan valtionviraston tehtävien ja hallinnon organisoinnista uuteen valtakunnalliseen virastoon, Elinvoimakeskuksiin sekä Ahvenanmaan valtionvirastoon.
    https://vm.fi/hanke?tunnus=VM114:00/2023
  12. Hallituksen vuosikertomus ja valtion tilinpäätös Valtioneuvosto antaa eduskunnalle hallituksen vuosikertomuksen perustuslain 46 §:ssä säädettynä kertomuksena hallituksen toiminnasta, valtiontalouden hoidosta ja talousarvion noudattamisesta sekä ni...
    https://vm.fi/hallituksen-vuosikertomus-ja-valtion-tilinpaatos
  13. Ohjausryhmä vastaa valtion aluehallinnon uudistamisen lainsäädäntöhankkeen ohjauksesta ja valmistelutyön linjaamisesta. Ohjausryhmä toimii myös valtakunnallisen lupa-, ohjaus- ja valvontaviraston toimeenpanohankkeen ohjausryhmänä vastaten sen strategisesta ohjauksesta ja seuraamalla hankkeen etenemistä.
    https://vm.fi/hanke?tunnus=VM072:00/2024
  14. Hankkeessa valmistellaan muutoksia valtion virkamieslakiin (750/1994).
    https://vm.fi/hanke?tunnus=VM128:00/2025
  15. Yhteistoimintaelin käsittelee valtion aluehallinnon uudistuksessa valtion sisällä virastosta toiseen siirtyvää henkilöstöä koskevia asioita.
    https://vm.fi/hanke?tunnus=VM027:00/2024
  16. Hankkeen tavoitteena on selvittää ja kuvata valtion aluehallinnon virastorakenteen ja tehtävienjaon muutosvaihtoehdot poliittisen päätöksenteon pohjaksi.
    https://vm.fi/hanke?tunnus=VM094:00/2021
  17. Voimassa olevat valtion virka- ja työehtosopimukset sekä muut sopimukset.
    https://vm.fi/valtio-tyonantajana/virka-ja-tyoehdot-henkilostohallinnon-asiakirjat/henkilostohallinnon-asiakirjat/sopimukset
  18. Valtion yhteisiä perustietotekniikka- ja tietojärjestelmäpalveluja tuottaa ja kehittää valtiovarainministeriön hallinnonalalla toimiva palvelukeskus, valtion tieto- ja viestintätekniikkakeskus Valtori.
    https://vm.fi/valtion-tieto-ja-viestintatekniikkakeskus-valtori-ja-valtorin-tulosohjaus
  19. Valtio työnantajana Valtionhallinnon kehittämisosasto tukee valtion virastoja johtamisen ja henkilöstön kehittämisessä ja valmistelee valtion virkamies- ja virkaehtolainsäädännön. Osasto edistää myös valtion kilpailukykyä työnantajana. Valtion työ...
    https://vm.fi/valtio-tyonantajana
  20. Uudistuksen tavoitteena on luoda yksi yhteinen valtionhallinnon ja Kelan asiakaspalveluverkko vuoteen 2030 mennessä yhteistyössä kuntien kanssa sekä tiivistää toimitilojen määrää vuonna 2021 valmistuneen valtion toimitilastrategian mukaisesti. Tavoitteena on mahdollistaa nykyistä asiakaslähtöisempi ja kustannustehokkaampi toiminta asiakkaan eteen.
    https://vm.fi/hanke?tunnus=VM042:00/2021