Haku
- Fess-haku
-
22.10.2025 | Sukupuolten välinen palkkaero on kaventunut Suomessa hitaasti. Uusi tutkimushanke tuottaa ensimmäistä kertaa laajan, pitkän aikavälin taloustieteellisen analyysin siitä, mitkä tekijät ovat vaikuttaneet palkkaeron muutoksiin.https://vm.fi/-/1271139/tutkimushanke-selvittaa-sukupuolten-palkkaeron-muutosta-30-vuoden-ajalt
-
30.4.2026 | 1 Liite 3 Euroopan sosiaalisten oikeuksien pilarin täytäntöönpano Pilarin periaate Lista pääasiallisista toimista Toimien arvioitu vaikutus 1. Opetus, koulutus ja elin- ikäinen oppiminen Kansallinen korkeakoulujen jatkuvan oppimisen strategian jat...https://vm.fi/documents/10623/0/Liite%203%20Euroopan%20sosiaalisten%20oikeuksien%20pilarin%20taytantoonpano_27.4.2026_clean%20(1).pdf/97e3f87e-98d0-aa52-94d3-35e9a811c779?t=1777526221676
-
17.6.2025 | 1(1) 2(2) Sukupuolivaikutusten arviointi Avokysymysmalliesime Virastoerän kohdentamista koskevan ehdotuksen sukupuolivaikutusten arviointi, avokysymyksiä koskeva esimerkkimalli: 1. Miten osapuolten kesken sovittavat mahdolliset muut kuin tehtäväko...https://vm.fi/documents/10623/1115054/Liite%202;%20Sukupuolivaikutusten%20arvioinnin%20avokysymysmalliesimerkki.docx/b3557a32-5d56-24f9-feb5-83af11ceed47?t=1750154953253
-
24.3.2023 | Akava 20.3.2023 Elinkeinoelämän keskusliitto EK Kirkon työmarkkinalaitos KiT Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT Suomen Ammattiliittojen Keskusjärjestö SAK STTK Valtion työmarkkinalaitos VTML TYÖMARKKINAKESKUSJÄRJESTÖJEN YHTEINEN OHJEISTUS TYÖ...https://vm.fi/documents/10623/0/Tasa-arvosuunnitelmaohje+ty%C3%B6markkinakeskusj%C3%A4rjest%C3%B6t+2023.pdf/b121d426-6e73-49e5-b509-bea966a77956?t=1679645745546
-
28.4.2025 | 1 Liite 3 Euroopan sosiaalisten oikeuksien pilarin täytäntöönpano Pilarin periaate Lista pääasiallisista toimista Toimien arvioitu vaikutus 1. Opetus, koulutus ja elin- ikäinen oppiminen Jatkuvan oppimisen parlamentaarisen uudistuksen jatkotoimet:...https://vm.fi/documents/10623/307581/Liite%203%20Euroopan%20sosiaalisten%20oikeuksien%20pilarin%20taytantoonpano.pdf/f9af8685-869c-2a71-d60b-716f23274cd2/Liite%203%20Euroopan%20sosiaalisten%20oikeuksien%20pilarin%20taytantoonpano.pdf?t=1745816109613
-
19.11.2025 | 1 (18) Valtiovarainministeriön henkilöstöpoliittinen ja toiminnallinen tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitelma vuosille 2025-2026 2 (18) Sisällysluettelo 1 Johdanto 3 2 Henkilöstöpoliittinen ja toiminnallinen tasa-arvo- ja yhdenvertaisuussuunnitt...https://vm.fi/documents/10623/12394/Valtiovarainministeri%C3%B6n%20henkil%C3%B6st%C3%B6poliittinen%20ja%20toiminnallinen%20tasa-arvo-%20ja%20yhdenvertaisuussuunnitelma%20vuosille%202025-2026%20FINAL%20SAAVUTETTAVA.pdf/31a1eb08-bff5-c7ed-3495-543566a62096?t=1763560875504
-
22.11.2021 | 1 AKAVA ELINKEINOELÄMÄN KESKUSLIITTO EK KIRKON TYÖMARKKINALAITOS KUNTA- JA HYVINVOINTIALUETYÖNANTAJAT KT SUOMEN AMMATTILIITTOJEN KESKUSJÄRJESTÖ SAK STTK VALTION TYÖMARKKINALAITOS 22.11.2021 Työ- ja virkaehtosopimusten sukupuolivaikutusten arvioint...https://vm.fi/documents/10623/22255616/Sukupuolivaikutusten+arviointi.+Ty%C3%B6markkinakeskusj%C3%A4rjest%C3%B6jen+suositus.pdf/c1b5fc4f-010c-7e67-ba72-0edc70e22364?t=1637584493260
-
15.5.2023 | Työmarkkinakeskusjärjestöt kannustavat työpaikkoja tukemaan perhevastuun tasaisempaa jakautumista. Perhevapaauudistus mahdollistaa työelämän tasa-arvon parantamisen työpaikoilla, mutta lisäksi tarvitaan työpaikkojen yhteisiä pelisääntöjä ja hyvien käytäntöjen kehittämistä sekä koko työyhteisön perhemyönteistä suhtautumista, painottavat EK, Akava, Kirkon työmarkkinalaitos, Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT, SAK, STTK ja Valtion työmarkkinalaitos.https://vm.fi/-/tyomarkkinakeskusjarjestot-jaettu-perhevastuu-lisaa-tyohyvinvointia-ja-tyoelaman-tasa-arvoa
-
10.3.2023 | Naisten keskimääräiset vuositulot ovat nousseet tällä vaalikaudella tehtyjen sosiaaliturvaetuus- ja veromuutosten vaikutuksesta 25 euroa enemmän kuin miesten. Sukupuolten väliset tuloerot ovat siis kaventuneet, mutta vain hyvin lievästi, ilmenee valtiovarainministeriön tilaamasta selvityksestä.https://vm.fi/-/vaalikauden-talouspolitiikka-on-edistanyt-sukupuolten-tasa-arvoa-naisten-tulot-ovat-kasvaneet-hieman-enemman-kuin-miesten
-
12.8.2016 | Suomen muita Pohjoismaita huomattavasti matalampi työllisyysaste on iso ongelma sosiaalisesti ja taloudellisesti. Samaan aikaan teknologinen kehitys ja globalisaatio luovat paineita palkkaerojen kasvulle ja helposti myös työllisyysasteen laskulle, jonka nostamisesta tulee tavallaan liikkuva maali.https://vm.fi/-/kaksi-tyollisyysongelmaa
-
29.12.2017 | VALTIOVARAINMINISTERIÖ Puhelin 0295 16001 Valtionhallinnon kehittämisosasto [email protected] PL 28, 00023 VALTIONEUVOSTO http://vm.fi/valtio-tyonantajana VALTIOVARAINMINISTERIÖ MÄÄRÄYS 19.12.2017 Valtionhallinnon kehittämisosasto OHJE ...https://vm.fi/documents/10623/1115054/22007.pdf/086a1126-12bd-4471-81f3-6c5dacbef077?t=1514543891000
-
29.12.2017 | VALTIOVARAINMINISTERIÖ Puhelin 0295 16001 Valtionhallinnon kehittämisosasto [email protected] PL 28, 00023 VALTIONEUVOSTO http://vm.fi/valtio-tyonantajana VALTIOVARAINMINISTERIÖ MÄÄRÄYS 19.12.2017 Valtionhallinnon kehittämisosasto OHJE ...https://vm.fi/documents/10623/1115054/22007.pdf/086a1126-12bd-4471-81f3-6c5dacbef077/22007.pdf?t=1514543891000
-
17.6.2016 | Valtion henkilöstökertomus 2015 Henkilöstö- ja hallintopolitiikkaosasto Valtio työnantajana KUVAILULEHTI Julkaisija Valtiovarainministeriö Henkilöstö- ja hallintopolitiikkaosasto Julkaisuaika Kesäkuu 2016 Tekijä(t) Eeli Jaakkola Julkaisun nimi Val...https://vm.fi/documents/10623/1915153/Valtion+henkil%C3%B6st%C3%B6kertomus+2015.pdf/d0b4ba07-b174-407b-97f5-5da3c129045d?t=1466147585000
-
31.3.2017 | VALTIOVARAINMINISTERIÖ Puhelin 0295 16001, telefax (09) 1603 4839 Henkilöstö- ja hallintopolitiikkaosasto [email protected] PL 28, 00023 VALTIONEUVOSTO www.vm.fi/vtml VALTIOVARAINMINISTERIÖ MÄÄRÄYS 19.12.2016 Henkilöstö- ja hallint...https://vm.fi/documents/10623/1115054/459375valtiovarainministeri+n+suosit2027780160.pdf/009e089f-773f-4ce0-b30a-d04bf539643e?t=1490958947000
-
19.3.2018 | Kaikki työmarkkinakeskusjärjestöt ovat osana kolmikantaista samapalkkaisuusohjelmaa toteuttaneet kyselyn tasa-arvosuunnitelmien ja palkkakartoitusten toimivuudesta työpaikoilla. Selvityksen tavoitteena oli saada tietoa tasa-arvosuunnitelmien ja palkkakartoitusten tekemisestä sekä siitä, miten niiden avulla on onnistuttu edistämään tasa-arvoa työpaikalla, erityisesti ottaen huomioon vuoden 2015 alusta voimaan tulleet tasa-arvolain täsmennykset.https://vm.fi/-/tasa-arvosuunnitelmat-tehokkaammin-edistamaan-tasa-arvoa-tyopaikoilla
-
30.6.2015 | 1 (4) VM/1289/03.03.01/2015 Henkilöstö- ja hallintopolitiikkaosasto Valtion työmarkkinalaitos 30.6.2015 Valtiovarainministeriö Puh 0295 16001 (vaihde) Snellmaninkatu 1 A, Helsinki Faksi 09 160 33123 PL 28, 00023 Valtioneuvosto valtiovarainminister...https://vm.fi/documents/10623/1121917/Yhdenvertaisuuslain+ja+tasa-arvolain+soveltaminen+1.12015+alkaen+30.6.2015.pdf/3b921a7c-32e3-4d04-af19-213a494b9671?t=1435674661000
-
31.8.2015 | VALTIOVARAINMINISTERIÖ Puhelin 0295 16001, telefax (09) 1603 4839 Henkilöstö- ja hallintopolitiikkaosasto [email protected] PL 28, 00023 VALTIONEUVOSTO www.vm.fi/vtml VALTIOVARAINMINISTERIÖ MÄÄRÄYS 28.8.2015 Henkilöstö- ja hallinto...https://vm.fi/documents/10623/1115054/Suositus+ty%C3%B6paikan+tasa-arvosuunnitelmaan+sis%C3%A4ltyv%C3%A4n+palkkakartoituksen+analyysin+julkistamisesta.pdf/8df229b3-cdb3-4579-9d8f-842810775f26?t=1441003967000
-
20.4.2015 | VALTION KESKUSTASON TILASTOYHTEISTYÖSOPIMUS Valtiovarainministeriö sekä valtion pääsopijajärjestöt Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO ry, Palkansaajajärjestö Pardia ry sekä Julkisten ja hyvinvointialojen liitto JHL ry ovat sopineet s...https://vm.fi/documents/10623/1114028/Valtion+keskustason+tilastoyhteisty%C3%B6sopimus+11.2.2015/c3f1b6de-5c25-4346-a471-540138139522?t=1429541584000
-
7.11.2023 | TARJOAMISEN HAASTEET KYSELYN TULOKSET Ruotsissa hankintojen vastuullisuuden arvioinnissa käytetty Agenda 2030 –ohje D HANKINTA-SUOMI TARJOAMISEN HAASTEET KYSELYN TULOKSET Johdanto.......................................................................https://vm.fi/documents/10623/115309232/Aineisto+1_Ruotsin+Agenda+2030.pdf/40f788bd-584e-b089-9d87-7df731bd9116?t=1699361487657
-
26.9.2017 | Ensi vuoden budjetin välittömät vaikutukset nostavat tuloeroja mittaavaa Gini-kerrointa prosenttiyksikön sadasosilla. Arvio ei kuitenkaan sisällä budjetin työllisyyttä lisäävien toimien vaikutuksia tuloeroihin.https://vm.fi/-/koyhyys-ja-sen-syyt-tasaisen-tulonjaon-varjossa